Une ligne = une obligation. Textes parus depuis juin 2025, avec la date d'application, l'article du code du travail concerné et le lien vers le texte officiel.
Arrêté au 1er septembre 2026Juin 2025 → septembre 2026
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Statut « en attente de texte d'application » : l'obligation existe, mais sa mise en œuvre ou sa sanction dépend d'un décret ou d'un arrêté non paru.
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